Joshua Funches siempre está dispuesto a retribuir a su comunidad y a encontrar oportunidades para participar en el desarrollo de la juventud. 

Después de interesarse por el ciclismo, pensó en una forma de conectar ambas pasiones, y ello lo llevó a crear el National Youth Bike Council, una organización sin ánimo de lucro orientada a los jóvenes.

El objetivo de esta organización sin ánimo de lucro es crear un espacio para que los jóvenes se sientan motivados y capacitados como líderes y guías de conducta dentro de sus comunidades, a través del ciclismo.

El lanzamiento del Consejo Nacional de Jóvenes Ciclistas ha permitido a Funches construir su red fuera de la comunidad de Filadelfia y sus alrededores.

Mientras defendía y dirigía su organización sin ánimo de lucro, Funches fue contactado virtualmente por un destacado ciclista de Atlanta que se fijó en su trabajo y, más adelante, le presentó el Programa de Aprendizaje de Accenture Norte América.

Accenture es conocida por sus amplios servicios, que incluyen consultoría, tecnología, operaciones y otros.

Funches ya tenía experiencia en desarrollo de software, programación y trabajos en tecnología, pero principalmente como contratista. Buscando un empleo a tiempo completo, decidió dar una oportunidad al programa de aprendizaje de Accenture: “Era una especie de mezcla perfecta para hacer mi transición a Accenture”, dijo en una entrevista con AL DÍA. 

En abril de 2021, comenzó oficialmente su período como aprendiz de ingeniero de desarrollo de software en Accenture.

El programa, de doce meses de duración, ofrece a los estudiantes un aprendizaje convencional, formación en el puesto de trabajo y asesoramiento para ayudarles a desarrollar sus habilidades y avanzar en su carrera.

Ya con algunos conocimientos del sector, el programa ha ayudado a Funches a reforzar su nivel de competencias: “De hecho, obtuve mi primera certificación mientras estaba en Accenture”.

Funches considera que las oportunidades en Accenture son “ilimitadas”, debido a toda la red de contactos que le ha proporcionado su asociación con la empresa. En sus palabras, “Puedes hablar con un montón de gente que hace cosas que quieres hacer y cosas que no quieres hacer, así que he aprendido más preguntándome qué es lo que realmente quiero hacer”.

Funches añadió que su experiencia le ha permitido explorar las posibilidades y prever los distintos caminos que podría tomar dentro del campo de la tecnología.

Tras completar el programa de doce meses, Funches ha sido ascendido recientemente como asociado de desarrollo de software, cargo bajo el cual seguirá aprovechando las oportunidades para establecer contactos y la uniformidad del trato que recibe en comparación con los empleados veteranos a tiempo completo.

Mientras Accenture trata de seguir creciendo y ampliando su modelo de aprendizaje, Funches da fe de los beneficios que ha recibido de su experiencia y la recomienda a otros que quieran iniciar su carrera o explorar un nuevo comienzo. Según él, “Siempre que estés dispuesto a aprender, puedes hacerlo. Una vez que estás dentro de la empresa, no estás limitado a donde empezaste, y eso es algo que me gusta mucho de Accenture; siempre estás creciendo, siempre estás cambiando”.

Como alguien que se ha esforzado por ser un ejemplo para los demás y liderar, el Programa de Aprendizaje de Accenture le ha proporcionado más habilidades y conocimientos para hacerlo.