Sodexo, principal corporación para empresas comerciales de mujeres en EE. UU.
Es el tercer año que recibe este prestigioso premio.
MÁS EN ESTA SECCIÓN
El líder mundial en gestión de instalaciones y servicios alimentarios, anunció recientemente este reconocimiento otorgado por parte del Consejo Nacional de Empresas Comerciales de Mujeres.
El premio America's Top Corporations for WBEs de 2023 honra a aquellas corporaciones que han demostrado un compromiso continuo y creciente para crear oportunidades comerciales para empresas propiedad de mujeres dentro de sus cadenas de suministro.
Dave Kourie, de Sodexo North America, destacó:
Sodexo tiene el honor de ser reconocida como una de las principales corporaciones de WBENC 2023 America's para empresas comerciales de mujeres, SVP y CPO Supply Management
Ejemplo corporativo
Actualmente, Sodexo trabaja con cerca de 3.400 empresas pequeñas y diversas, incluidos proveedores que son afroamericanos, hispanos, asiáticos, indígenas, mujeres, veteranos discapacitados en servicio, LGBTQ+ o personas con discapacidades de todo EE. UU.
Como parte del Plan Mejor Mañana de Sodexo, la organización tiene un compromiso global para apoyar tanto a empresas diversas como locales, destinando el 25 % de su gasto global a pequeños negocios en comunidades locales, con un enfoque en mujeres y otros grupos subrepresentados.
Además de ser empresas con un 51 % de propiedad y administración diversa, las empresas que busquen asociarse con Sodexo deben estar certificadas por parte de las siguientes 4 entidades:
- National Minority Supplier Development Council
- Women's Business Enterprises National Council
- National LGBT Chamber of Commerce
- U.S. Business Leadership Network
Las empresas también deben tener la certificación de la ciudad, o el condado o el estado, así como una certificación de la Administración de Pequeñas Empresas (SBA).
CONTENIDO RELACIONADO
“Reconocemos la importancia y el compromiso con la inclusión de empresas propiedad de mujeres en nuestros objetivos de diversidad. Agradecemos la asociación y colaboración de WBENC con nosotros, así como su apoyo para certificar a estas mujeres emprendedoras y dueñas de negocios. Esperamos continuar trabajando juntos para impulsar el crecimiento de las empresas propiedad de mujeres en los próximos años”, agregó Kourie.
During this #BlackHistoryMonth we are highlighting members of our dynamic team.
— SodexoMAGIC-DCPS (@SodexoMagicDCPS) February 28, 2023
Yiesha is our Sr. HR manager. For SodexoMagic DCPS. She is a crucial part of our team. Watch how she spreads the SodexoMagic to our team. @sodexoUSA @dcpublicschools @DCPSEats pic.twitter.com/HZcuuuGD38
Precursores de DEI
Sodexo es constantemente reconocida por su compromiso y trabajo en el espacio de diversidad, equidad e inclusión, que incluye la diversidad de proveedores.
En enero de 2022, Sodexo recibió una puntuación del 100 % en el Índice de Igualdad Corporativa (CEI) de 2022 de la Human Rights Campaign Foundation, la encuesta de evaluación comparativa más importante del país y el informe que mide las políticas y prácticas corporativas relacionadas con la igualdad en el lugar de trabajo LGBTQ, por decimoquinto año consecutivo.
Asimismo, en el verano de 2022, Sodexo fue reconocida como una de las Mejores Compañías para Mujeres Multiculturales de 2022 por Seramount y obtuvo un 100 en el Índice de Igualdad de Discapacidad (DEI), obteniendo el título de uno de los “Mejores Lugares para Trabajar de 2022 para Personas con Discapacidades” por octavo año consecutivo.
“Mucho antes de que DEI estuviera en la conversación corporativa, Sodexo trabajaba para elevar y destacar a sus socios propiedad de mujeres. Continuamos trabajando junto con Sodexo para buscar las muchas empresas increíbles dirigidas por mujeres en nuestra red global y estamos agradecidos de ser parte de tal fuerza para el bien”, resaltó Kourie.
Otros reconocimientos
Entre otros de los premios que ha recibido Sodexo, se destacan:
- The 2023 America's Top Corporations for WBEs Award, which celebrates companies that have successfully implemented diversity and inclusion programs into their supplier diversity portfolios, enabling growth and innovation for women-owned businesses.
- Recognized as one of Forbes' Best Employers for Diversity.
- One of the 50 best companies for Latinas to work according to LATINA Style magazine.
- NGLCC’s Best of the Best Corporation for Inclusion.
DEJE UN COMENTARIO:
¡Únete a la discusión! Deja un comentario.